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中國發(fā)展高層論壇正式會議第四單元實錄

2010年03月21日 16:09鳳凰網(wǎng)財經(jīng) 】 【打印共有評論0

中國發(fā)展高層論壇2010年會于3月20-22日在北京舉行,會議主題為“中國與世界經(jīng)濟:增長·調(diào)整·合作”。鳳凰網(wǎng)財經(jīng)進行全程報道。

以下是中國發(fā)展高層論壇正式會議第四單元中國大企業(yè)的全球化進程與前景實錄:

魏禮群:各個國家的經(jīng)濟聯(lián)系越來越密切,在這種大背景下大環(huán)境下,企業(yè)作為市場的主體,任何企業(yè)特別是大型企業(yè)都必須順應(yīng)這種歷史發(fā)展的大潮流,企業(yè)家們應(yīng)當樹立全球化的觀念,用世界眼光審視經(jīng)濟的競爭力,實施全球化競爭的戰(zhàn)略。當然,全球化的進程并不平坦,近兩年又遭遇國際金融危機的沖擊,在中國經(jīng)濟發(fā)展進入新階段,在世界政治經(jīng)濟格局發(fā)生變化的形勢下,中國的大企業(yè)對外發(fā)展戰(zhàn)略,應(yīng)該進行戰(zhàn)略調(diào)整的時候,目前中國的大企業(yè)在中國的市場上有比較優(yōu)勢,但走向世界還缺乏應(yīng)有的經(jīng)驗,我們怎么樣看待當前中國經(jīng)濟的全球化的進程,大企業(yè)走向世界面臨著怎么樣的挑戰(zhàn)和機遇,他們要采取什么樣的戰(zhàn)略,在同國際的競爭合作當中促進共同發(fā)展,這些都是需要認真研究、探討的問題。我們今天容幸的請到三位著名的企業(yè)家和經(jīng)濟專家,就這個問題進行研討?,F(xiàn)在先請國務(wù)院國有資產(chǎn)管理委員會副主任邵寧先生演講,邵寧先生長期在國務(wù)院綜合經(jīng)濟部門工作,開始在原國家計劃委員會,國家經(jīng)貿(mào)委員會做宏觀經(jīng)濟研究和負責(zé)企業(yè)改革發(fā)展的工作,他在2003年就就任中國國家國有資產(chǎn)管理委員會副主任,他對國有企業(yè)的改革發(fā)展很有研究,相信他的演講會引起各位的興趣。下面有請邵寧先生。

邵寧:主持人先生,各位嘉賓各位朋友大家下午好!受李榮融主任的委托,我非常高興參加第11屆中國發(fā)展高層論壇,下面按照議程的安排,我就中國大企業(yè)加快推進國際化進程談幾點看法:

第一,國際化是大企業(yè)發(fā)展的必由之路,自20世紀九十年代以來,隨著高科技產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和全球信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè),世界經(jīng)濟面貌發(fā)生了天翻地覆的變化,全球經(jīng)濟一體化的趨勢不斷加強,各國經(jīng)濟之間的相互依賴關(guān)系更加密切,中國經(jīng)濟越來越緊密的與世界經(jīng)濟融為一體,在這樣的經(jīng)濟大環(huán)境下,企業(yè)要加快發(fā)展必須融入國際分工,走向國際市場,不斷拓展國際化經(jīng)營的深度和廣度,特別是當前中國經(jīng)濟進入提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的新階段,更對企業(yè)實施國際化戰(zhàn)略提出了更高的要求。中國必須積極融入并推動經(jīng)濟全球化的進程,加快培育一批具有國際競爭力的大公司、大企業(yè)集團,提高參與全球資源配置和產(chǎn)業(yè)整合的能力,在促進世界經(jīng)濟發(fā)展,構(gòu)建和諧世界中發(fā)揮應(yīng)有的作用,作出更大的貢獻。

第二,中國大企業(yè)國際化剛剛開始起步,企業(yè)國際化是市場競爭發(fā)展到一定階段的必然要求。近幾年來中國的大型企業(yè),特別是中央企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制已經(jīng)發(fā)生了深刻的變化,綜合實力明顯提高,成為具有較強競爭力的市場主體,目前中央企業(yè)公司制股份制改制面已經(jīng)達到70%,控股的境內(nèi)外上市公司396家,80%優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)已經(jīng)進入上市公司,中央企業(yè)普遍建立了經(jīng)營業(yè)績考核制度,考核層層落實,責(zé)任層層傳遞,收入分配與業(yè)績貢獻相掛鉤的機制初步建立。09年中央企業(yè)資產(chǎn)總額超過一千億的已經(jīng)有53戶,營業(yè)收入超過一千億的有38戶,進入09年美國財富雜志公布的世界500強中有24家中央企業(yè),一批中央企業(yè)不僅是國內(nèi)行業(yè)的排頭兵,在國際市場上也有影響力,如中國移動、中遠集團、中船集團、神華集團、寶鋼集團等中央企業(yè),已經(jīng)成長成為世界知名的企業(yè),在行業(yè)內(nèi)名列前茅。中央企業(yè)的國際化經(jīng)營這幾年也取得了積極的進展,一批企業(yè)加快建立全球營銷網(wǎng)絡(luò),積極拓展國內(nèi)外市場,一批企業(yè)加快走出去的步伐,開發(fā)資源承攬工程,對外投資份額不斷擴大,一批企業(yè)在境外設(shè)立研發(fā)機構(gòu),縮小與國際先進水平的差距。據(jù)商務(wù)部的統(tǒng)計,有117家中央企業(yè)進行對外投資活動,截止到08年底,中央企業(yè)在全球127個國家和地區(qū)共設(shè)立對外直接投資企業(yè)1791家,累計對外直接投資1165億美元,占中國對外直接投資累計凈額的63.3%,但總體上看,中國大企業(yè)開展國際化經(jīng)營還處于起步的階段,整體規(guī)模偏小,在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)跨國經(jīng)營能力等方面,仍然存在著巨大的差距。從對于投資規(guī)模來看,一些中央企業(yè)在規(guī)模上距世界通行業(yè)的潛力,但是對外投資數(shù)量偏少,單個投資額遠遠低于國外發(fā)達國家同行業(yè)的企業(yè),比如中石油世界500強153位,但是跨國指數(shù)只有2.7%,從跨國經(jīng)營能力看,發(fā)達國家跨國公司一直占據(jù)著對外直接投資的絕對主導(dǎo)地位,早已實現(xiàn)全球范圍內(nèi)進行資源整合,從而降低成本拓展市場,培育新的競爭優(yōu)勢,中國的大企業(yè)跨國經(jīng)營水平普遍比較低,缺少世界知名品牌,而且嚴重缺乏國際化經(jīng)營的人才。國際化發(fā)展是中國大企業(yè)融入世界經(jīng)濟一體化的必然要求,也是企業(yè)加快發(fā)展提升核心競爭力的迫切需要,中國的大企業(yè)要認真審視自身的差距積極學(xué)習(xí)世界一流企業(yè)的先進經(jīng)驗,在國際化經(jīng)營上邁出更加堅實的步伐。

第三,抓住機遇打好基礎(chǔ)加快推進國際化的進程。國際金融危機使得我們更加深切的體會到全球經(jīng)濟一體化的深入程度,金融和資本市場更加開放和統(tǒng)一,國際分工深入到生產(chǎn)領(lǐng)域,滲透到產(chǎn)業(yè)內(nèi)部,中國大企業(yè)要把握全球經(jīng)濟發(fā)展的趨勢,抓住資本、技術(shù)、人才、市場格局變化的機遇,加快企業(yè)國際化經(jīng)營步伐,努力培育具有國際競爭力的大公司、大企業(yè),要實現(xiàn)這一目標必須在以下幾個方面作出更多的努力。

一是完善公司治理結(jié)構(gòu),國際化經(jīng)營會使企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境更加復(fù)雜,對決策的科學(xué)化程度要求更高,近幾年,我們在中央企業(yè)進行建立規(guī)范董事會的試點,企業(yè)的決策層和執(zhí)行層,決策權(quán)與執(zhí)行權(quán)基本分開,外部董事超過半數(shù),初步建立起一套科學(xué)決策的機制,決策更加科學(xué),管理更加有效,風(fēng)險防范意識內(nèi)部管控能力大大加強。下一步為中央企業(yè)開展國際化經(jīng)營提供堅實的體制保障。

二是制定科學(xué)合理的戰(zhàn)略規(guī)劃。要明確企業(yè)發(fā)展的使命,制定切合實際的國際化戰(zhàn)略,延伸和提升企業(yè)的價值鏈,從根本上提升企業(yè)的實力和競爭力,對國際化發(fā)展戰(zhàn)略進行系統(tǒng)的分析和全面的評估,切實防范經(jīng)營風(fēng)險和重大決策失誤。

三是加強技術(shù)創(chuàng)新和品牌建設(shè)。當前積極謀求新的技術(shù)革命,已經(jīng)成為世界各國化解金融危機擺脫困境的重要出路,大企業(yè)必須發(fā)揮在國家創(chuàng)新體系中的主體作用,切實走在企業(yè)自主創(chuàng)新的前列,樹立全球競爭的理念,逐步建立全球的研發(fā)體系,實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展由成本驅(qū)動向創(chuàng)新驅(qū)動的轉(zhuǎn)變,由依靠傳統(tǒng)比較優(yōu)勢向創(chuàng)造新的競爭優(yōu)勢轉(zhuǎn)變,努力改變在全球產(chǎn)業(yè)鏈中的低端地位,培育形成具有自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和知名品牌。成為對行業(yè)進步有所貢獻的國際化企業(yè)。

四是切實提升國際化的經(jīng)營能力。根據(jù)適應(yīng)更高水平競爭的要求,進一步加大職工隊伍的力度,合理規(guī)劃培訓(xùn)內(nèi)容,真正把員工隊伍素質(zhì)提高到國際水平,尤其要加快培養(yǎng)具有國際化經(jīng)營能力的復(fù)合型人才,逐步改善人才結(jié)構(gòu),使我們的骨干員工隊伍,更加了解國外市場的經(jīng)營環(huán)境和司法體系,以適應(yīng)國際化經(jīng)營的要求。

五是積極履行社會責(zé)任,樹立中國企業(yè)良好的國際形象,中央企業(yè)是我國企業(yè)開展國際化經(jīng)營的骨干,在海外生產(chǎn)經(jīng)營活動中,我們要求中央企業(yè)要模范遵守所在國法律,尊重所在國的習(xí)俗,保護當?shù)丨h(huán)境,維護當?shù)貑T工的權(quán)益,積極參與社區(qū)建設(shè),實現(xiàn)互利共盈共同發(fā)展,為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展作出積極的貢獻。

各位嘉賓各位朋友,實施走出去戰(zhàn)略,在更大的范圍更廣的領(lǐng)域和更高層次參與國際資源配置,是中國企業(yè)加快自身發(fā)展,不斷做強做大的迫切要求,也是中國企業(yè)走向世界在經(jīng)濟全球化中發(fā)揮更大作用的必然要求。中國企業(yè)積極推進國際化進程,目的是要提高資源配置的效率,廣泛運用先進技術(shù),學(xué)習(xí)借鑒先進的管理,以更加有效的配置,更少的排放,更清潔的生產(chǎn),為全世界提供更多更好的產(chǎn)品,造福世界各國人民,在這方面我們的差距很大,但是我們會作出更多的努力。謝謝大家!

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