国产91精品久久久久久_欧美成人精品三级在线观看_高潮久久久久久久久av_人妻有码av中文字幕久久其 _久久久久久好爽爽久久_国产精品嫩草影院永久_亚洲.欧美.在线视频_蜜桃精品视频国产

鳳凰網(wǎng)首頁 手機(jī)鳳凰網(wǎng) 新聞客戶端

鳳凰衛(wèi)視

厲以寧:收入分配改革重點是初次分配

2013年10月25日 14:33
來源:華西都市報 作者:王丹

人參與條評論

昨日,第二屆工商行政管理創(chuàng)新發(fā)展高層研討會在成都召開,此次研討會也是第六屆中國西部國際合作論壇的分論壇之一。國家工商總局、各省(區(qū)、市)工商局負(fù)責(zé)人、經(jīng)濟(jì)專家學(xué)者共話工商行政管理“改革”與“活力”。全國政協(xié)常委、著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家厲以寧作了《經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型條件下民營企業(yè)的對策》主題演講。

>>精彩語錄

語錄

1

制造業(yè)始終是重要的,現(xiàn)在在國外看到中國的制造業(yè)品牌在哪里?你有品牌嗎?你在世界上有響亮的品牌可以打得出去嗎?打不出去!所以我們制造業(yè)要加大力度,如果制造業(yè)不振興就是沒有希望的。

語錄

2

國資委之下應(yīng)該成立綜合性的或者行業(yè)性的國有資本投資基金公司。它管資本的投入,哪一個部門短缺了,我們就加大投資;哪一個部門產(chǎn)能過剩了我們就撤出投資,把國有資本用到最有用的地方去。

語錄

3

中國的社會保障應(yīng)該著重城鄉(xiāng)一體化,在西方國家有一句老話“一次分配不足,二次分配補(bǔ)”,就是一次分配形成了收入差距,二次分配就彌補(bǔ),而在中國不是這樣的,一次分配就有差距,而二次分配擴(kuò)大了差距,因為工人和城市職工有公費(fèi)醫(yī)療,農(nóng)民工連合作醫(yī)療都不一定能保障,所以城鄉(xiāng)社會保障要一體化。

語錄

4

城鎮(zhèn)化率達(dá)到80%,也就是需要12億人住在城鎮(zhèn),現(xiàn)在6億多再增加5億多人的話,你看現(xiàn)在城市都擠到什么樣子了,生活水平大幅下降,誰也不愿意搬到城市里去了,12億人擁擠在城市你再怎么建設(shè)也來不及了,所以一定要走適合中國國情的道路,中國的城鎮(zhèn)化率應(yīng)該是老城區(qū)向新城區(qū)到新社區(qū)。

我們內(nèi)需目前主要是投資需求,而不是消費(fèi)需求,因為消費(fèi)需求方面還有很多問題沒有解決。

結(jié)構(gòu)調(diào)整/

提高經(jīng)濟(jì)增長質(zhì)量

我講一些跟民營企業(yè)有關(guān)的,對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢的認(rèn)識問題。第一個問題:今年第三季度的經(jīng)濟(jì)形勢是穩(wěn)中有升,穩(wěn)中向好。我們的經(jīng)濟(jì)增長放緩了,但是到第三季度漲了起來,到了7.7%。就像騎自行車一樣,自行車騎得快不穩(wěn),騎得慢就晃還容易倒,而且容易翻車,在中國的條件下路還不太好,所以保持7%到8%是可行的。

第二個問題,為什么當(dāng)前要把結(jié)構(gòu)調(diào)整放在首位。經(jīng)濟(jì)總量是重要的,但結(jié)構(gòu)更重要。1840年的時候中國的經(jīng)濟(jì)總量比英國大多了,但是結(jié)構(gòu)不一樣,因為英國1770年工業(yè)革命,到了鴉片戰(zhàn)爭的時候,他們的工業(yè)革命已經(jīng)進(jìn)行了70年,英國的棉布是機(jī)器紡織的棉布,英國的交通工具已經(jīng)是火車和輪船了,而中國呢?盡管GDP總量大,但是主要是農(nóng)產(chǎn)品和手工業(yè)品,中國出口的呢?中國的出口是手工紡織的棉布和瓷器、絲綢、茶葉、豬鬃這樣一些東西。而且中國當(dāng)時在工業(yè)方面仍然停留在很簡陋的手工制造層面,工藝很好,但是技術(shù)水平從個人來看和整體來看不行。還有一個重要資源是人力資源。人力資源總量比英國大多了,但是當(dāng)時英國中學(xué)大量建立,又新辦了很多大學(xué),每年大量的工程師、技術(shù)人員、科學(xué)研究人員、金融人員都在涌現(xiàn),而中國大多數(shù)是文盲,所以可以看出來總量固然重要,結(jié)構(gòu)更重要。

在當(dāng)前來看主要是調(diào)整結(jié)構(gòu),有些人說為什么現(xiàn)在不來一個大規(guī)模的投資呢?把經(jīng)濟(jì)可以再拉上去。

首先如果結(jié)構(gòu)不改變又出現(xiàn)產(chǎn)能過剩甚至更嚴(yán)重的話怎么收場?另外也要看到,我們內(nèi)需目前主要是投資需求,而不是消費(fèi)需求,因為消費(fèi)需求方面還有很多問題沒有解決,所以老百姓有后顧之憂等等。

但是有一條是重要的,我們要加大三個方面的投資,一個是與技術(shù)創(chuàng)新有關(guān)的投資。第二是我們投資要民營資本加入,把門檻降低讓民營資本進(jìn)來,并且做到公平競爭。第三是基礎(chǔ)設(shè)施的投資,因為基礎(chǔ)設(shè)施投資可以為長遠(yuǎn)的發(fā)展做準(zhǔn)備。投資跟消費(fèi)共同拉動一段時間以后,我們才有可能轉(zhuǎn)為以消費(fèi)為主導(dǎo)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式。

第三,經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新是提升中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量的有效途徑。在當(dāng)前中國技術(shù)創(chuàng)新已經(jīng)成為我們認(rèn)識到的主要途徑,靠什么呢?靠技術(shù)創(chuàng)新,集中反映在兩個方面:

第一方面是工業(yè)化和信息化的融合,它們整個融合了,技術(shù)就突破了。

第二方面制造業(yè)和服務(wù)業(yè),特別是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的融合,這是新的變化,這兩個變化都要跟上,一定要跟上這個步伐,如果我們不跟上這個步伐,我們在國際競爭中遲早會落到后面去。制造業(yè)始終是重要的,現(xiàn)在在國外看到中國的制造業(yè)品牌在哪里?你有品牌嗎?你在世界上有響亮的品牌可以打得出去嗎?打不出去!所以我們制造業(yè)要加大力度,如果制造業(yè)不振興就是沒有希望的,所以在這里我們特別要強(qiáng)調(diào)民營企業(yè)在振興制造業(yè)中是可以起到重要作用的。

搞行政團(tuán)體工作的,是把物質(zhì)資源和人力資源更好地組合在一起,所以如果以后誰再說你是非生產(chǎn)人員,你就可以說你這個觀念是20世紀(jì)30年代的思想了。

國企改革/

提高資源配置率

第四個問題是國企改革和民企轉(zhuǎn)型的結(jié)果將是雙贏、共贏。

國有企業(yè)體制要改革,它分兩個層次,高層次是國有資本改革,低層次是國有企業(yè)改革。

先談高層次的,國資委不用管具體的一個個企業(yè),你應(yīng)該把國有資本的配置問題搞好,因為這是最重要的。20世紀(jì)30年代以前人們談效率主要談的是生產(chǎn)效率,生產(chǎn)效率是什么意思?投入產(chǎn)出的關(guān)系,有多少投入?有多少產(chǎn)出?同等投入條件下產(chǎn)出減少或者產(chǎn)出增多了,就是這個意思。但是20世紀(jì)30年代以后出現(xiàn)第二個效率概念,資本配置效率,這個概念出來以后引起了經(jīng)濟(jì)學(xué)界的關(guān)注,從我們?nèi)粘I顏碚f,至少可以見到有兩個重要的變化,第一個變化是一定要重視資產(chǎn)的重組兼并,為什么呢?因為這是提高配置資源效率最有效的方式,也就是說資本市場要發(fā)展,它是資源配置最好的場所。

第二,過去常見把搞行政管理工作的人,搞人事組織工作的人,搞宣傳工作的人都看作非生產(chǎn)人員,為什么他們是非生產(chǎn)人員?因為你們不在生產(chǎn)第一線,投入和產(chǎn)出都沒有你們的份,但是資源配置效率出來之后這個改變了,因為搞人事組織工作的,致力于人力資源的優(yōu)化配置,人力資源優(yōu)化配置以后效率馬上提高了。搞宣傳工作的,在調(diào)動每一個投入者的積極性,積極性發(fā)揮了效率也就上去了。搞行政團(tuán)體工作的,是把物質(zhì)資源和人力資源更好地組合在一起,所以如果以后誰再說你是非生產(chǎn)人員,你就可以說你這個觀念是20世紀(jì)30年代的思想了,因為我們的工作都是在更好地充分配置資源。

所以,國資委之下應(yīng)該成立綜合性的或者行業(yè)性的國有資本投資基金公司。它管資本的投入,哪一個部門短缺了,我們就加大投資;哪一個部門產(chǎn)能過剩了我們就撤出投資,把國有資本用到最有用的地方去,這就是高層次的資本體制改革。

低層次的國有企業(yè)改革,既然是企業(yè),而且大多數(shù)國有企業(yè)都是股份公司了,上市公司了,是法人治理結(jié)構(gòu)了,你如果覺得要通過什么事,你就董事會通過、總經(jīng)理負(fù)責(zé)通過,法制健全就可以了,一定要讓國有企業(yè)成為獨(dú)立自主的經(jīng)營主體,法人治理結(jié)構(gòu)和股東大會對其進(jìn)行制約。

只有這樣國企民企才能談到公平競爭,所以對民營企業(yè)來說就重在轉(zhuǎn)型,它包括四方面。

第一個轉(zhuǎn)型是發(fā)展方式的轉(zhuǎn)型,你要走效率化也要重視產(chǎn)量,要有品牌效率。

第二個轉(zhuǎn)型是營銷方式的轉(zhuǎn)型,不僅重生產(chǎn),而且重產(chǎn)前產(chǎn)后服務(wù),這樣的話,效率就上去了。

第三是管理體制的轉(zhuǎn)型,家長制、家族制在初期是有作用的,但是隨著時代的進(jìn)步,就要把家庭持有的股權(quán)和企業(yè)經(jīng)營權(quán)分開,我可以擇優(yōu)而不是擇親,只要能夠推進(jìn)企業(yè)發(fā)展可以外聘經(jīng)理人,自己內(nèi)部培養(yǎng)選拔出來也可以,這就是管理體制。

第四是現(xiàn)代管理觀念的轉(zhuǎn)型。這是很重要的,小業(yè)主是肥水不落外人田;肥水就要落外人田——只有企業(yè)做大了,最后才能共同發(fā)展。假如一個企業(yè)說我是家庭辛辛苦苦發(fā)展的,現(xiàn)在要改股份制了我不愿意,你要看得更遠(yuǎn),只有企業(yè)把蛋糕做大了,你得到的才更多,很多方面需要轉(zhuǎn)型。所以說小富靠勤奮,中富靠機(jī)遇,大富靠智慧,企業(yè)家應(yīng)該有大智慧

第五個問題我們剛剛講了,既然企業(yè)講國企、民營思路下的共贏,我們這個時候就要講社會和諧紅利是最大的制度紅利,最大的改革紅利,社會和諧紅利是在改革開放過程中通過改革的深入而逐漸涌現(xiàn)出來的,今后還有很長的路要走,有很多工作要做,有很多必要的改革措施。但是,社會和諧紅利是我們體制優(yōu)越性的表現(xiàn)。

發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,其他國家一樣可以有,社會和諧的紅利才是我們優(yōu)越的資本。圍繞這一點我們一定要掃清改革路上的障礙,首先要掃清阻礙社會和諧的障礙,要知道這些障礙在什么地方。

你見過工會管農(nóng)民工的事嗎?不會,農(nóng)民工還沒入工會呢,而且你也不是市民。

收入分配/

改革重點是初次分配

第六個問題就是收入分配制度的改革,社會收入分配制度改革重點是初次分配。初次分配是最基本的,初次分配如果沒有改革,你二次分配搞再好也沒有用,初次分配表現(xiàn)在什么地方?

第一給農(nóng)民以產(chǎn)權(quán),農(nóng)民有財產(chǎn)了,才有財產(chǎn)性收入。十八大以后,我?guī)Я苏f(xié)經(jīng)濟(jì)委員會調(diào)研組在浙江考察,當(dāng)?shù)赝恋卮_權(quán)得到了很大的進(jìn)展,農(nóng)民的情緒很高漲,老人告訴我們簡直和當(dāng)年土改一樣。土地確權(quán)了,承包地的經(jīng)營權(quán)、宅基地的使用權(quán)、宅基地房子的房產(chǎn)權(quán),三權(quán)三證,有了這些之后農(nóng)民心里踏實了,積極性增加了,養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展了,種植業(yè)也發(fā)展起來了。農(nóng)民外出打工之后土地就流轉(zhuǎn)了,宅基地的房子拆遷掉了重新蓋,蓋有四層樓高的房子,干嘛呢?你住得下嗎?他們說第一層出租給人家做商店,另外再出租一層,剩下上面兩層就夠住了,誰住呢?是嘉興城里上班族和大學(xué)生都在這里租房子。還有就是長期租住的,有的租住了30年的時間,房子一租就可以安心在這里住30年,這樣一來農(nóng)民收入提高了,嘉興市在土地確權(quán)以前城市人均收入和農(nóng)村人均收入之比是3.1:1,土地確權(quán)以后就有變化了,1.9:1,為什么差距這么大?農(nóng)民收入提高了,他們有多種多樣的收入。還有以前沒有想到的好處,耕地面積經(jīng)過土地重新丈量和確權(quán)以后,增加了20%,為什么會增加20%這么大的規(guī)模呢?

第一,當(dāng)初承包的時候土地有好有壞,壞地兩畝折為一畝,現(xiàn)在經(jīng)過30年的承包以后土地質(zhì)量都改進(jìn)了,好壞地都差不多了,所以這次土地重新丈量確權(quán),一畝算一畝。

第二,過去土地中有田埂,田埂不計入土地,田埂兩邊遮太陽的地方不計入土地?,F(xiàn)在不一樣了,用拖拉機(jī)了不用牛了,田埂重新丈量之后,土地自然增加了,因為田埂都沒有了,田埂兩邊遮太陽的地方也沒有了。

第三,當(dāng)初有農(nóng)業(yè)稅,有農(nóng)業(yè)稅所以少報了,一畝三分地就報一畝,家家如此,誰也不會按實報。而土地重新丈量了,又沒有農(nóng)業(yè)稅了,誰少報那才是傻瓜,都是實報,因為少報你將來土地出租,土地入股都會少賺錢,所以當(dāng)然要實報,這樣丈量完全村都知道你有多少土地,所以土地收入增長了。

初次分配第二個問題是什么?就是勞動力市場中供求雙方地位不均等,所以說每個出來打工的人,無論是城里人還是農(nóng)村人都是單個人,都是弱勢,而雇他的大企業(yè)是強(qiáng)勢,因為你的工資由他定,所以就要改,怎么改呢?

國外可以看到工會的作用很大,中國的工會作用也很大,但是工會不管農(nóng)民工,你見過工會管農(nóng)民工的事嗎?不會,農(nóng)民工還沒入工會呢,而且你也不是市民。

農(nóng)產(chǎn)品方面單個農(nóng)戶也是弱勢,而采購商是強(qiáng)勢,所以采購商讓農(nóng)民很無奈,在國外有農(nóng)業(yè)合作社有聯(lián)社,聯(lián)社的勢力很大,我在丹麥和荷蘭考察的時候,聯(lián)社的力量可大了,他們有自己的車隊、船隊和倉庫、冷藏庫和自己的碼頭。而我們現(xiàn)在農(nóng)民專業(yè)合作社剛剛興起階段,還規(guī)模比較小,以后要走到聯(lián)社這一步,這樣農(nóng)產(chǎn)品銷售價格就有可能提高了。

還有教育制度的改革,主要表現(xiàn)在教育資源的配置是非均衡的,何以見得呢?人均教育經(jīng)費(fèi)城市多農(nóng)村少,你教育的改革和教育資源公平配置方面要下功夫。

二次分配也很重要,不能忽視,但是在中國現(xiàn)階段兩種戶口并存的情況下,中國的社會保障應(yīng)該著重城鄉(xiāng)一體化,在西方國家有一句老話“一次分配不足,二次分配補(bǔ)”,就是一次分配形成了收入差距,二次分配就彌補(bǔ),而在中國不是這樣的,一次分配就有差距,而二次分配擴(kuò)大了差距,因為工人和城市職工有公費(fèi)醫(yī)療,農(nóng)民工連合作醫(yī)療都不一定能保障,所以城鄉(xiāng)社會保障要一體化。

至于其他的調(diào)整不是那么急,比如遺產(chǎn)稅的征收,它的前提一定要完善個人財產(chǎn)登記制度,個人財產(chǎn)登記制度都沒有搞好你怎么收,你憑什么收?每一個案子都變成專案你還要調(diào)查半天,甚至好幾年都沒有辦法解決一家的問題怎么辦?到時候不好辦啊。所以,有了完善的個人財產(chǎn)登記制度以后,而且稅率要合理,門檻要適度,因為中國和外國不一樣,外國資本主義搞了那么多年了,中國不同,中國的老的有多少遺產(chǎn)?沒有什么遺產(chǎn)。而四五十歲的你現(xiàn)在說要征收遺產(chǎn)稅,他就轉(zhuǎn)移了,或者花掉了。所以,一定要適度。

華西都市報:昨日,著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、全國政協(xié)常委、北京大學(xué)光華管理學(xué)院名譽(yù)院長厲以寧教授在演講結(jié)束后,接受了華西都市報記者的獨(dú)家專訪。他強(qiáng)調(diào),當(dāng)前四方面改革最重要,要堅決貫徹中央精神為新一輪改革保駕護(hù)航。

華西都市報記者楊東王丹向鶴玲趙雅儒攝影劉陳平

一問

華西都市報:新一輪改革哪個領(lǐng)域會最先啟動?

厲以寧:這輪改革會是多種改革齊頭并進(jìn)的格局,很難說最先啟動哪一個方面。我認(rèn)為當(dāng)前最重要的是四方面改革:農(nóng)村土地確權(quán)、收入分配制度改革、國有資本體制改革、城鄉(xiāng)二元體制改革。

二問

華西都市報:許多民營企業(yè)均在尋找出路,您能否用一句話告訴他們應(yīng)該怎么干?

厲以寧:民營企業(yè)家們要自信、務(wù)實、創(chuàng)新。

三問

華西都市報:政策實施與具體操作中,我們應(yīng)怎樣為改革保駕護(hù)航?

厲以寧:要堅決貫徹中央精神為改革保駕護(hù)航。

“我們的經(jīng)濟(jì)增長就像騎自行車一樣,騎得快就不穩(wěn);騎得慢就很晃,容易倒甚至要翻車?!弊蛉?,作為“第二屆工商行政管理創(chuàng)新發(fā)展高層研討會”的重量級嘉賓,著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、全國政協(xié)常委、北京大學(xué)光華管理學(xué)院名譽(yù)院長厲以寧教授為嘉賓和企業(yè)家們上了非常生動的一課。

演講結(jié)束后,厲以寧接受了華西都市報記者的獨(dú)家專訪,就改革等三大問題精彩作答。他強(qiáng)調(diào),當(dāng)前四方面改革最重要,要堅決貫徹中央精神為新一輪改革保駕護(hù)航。

一問:哪些領(lǐng)域最先改革?

農(nóng)村土地確權(quán)產(chǎn)權(quán)消滅“兩老鼠”

華西都市報:十八屆三中全會召開在即,您認(rèn)為新一輪改革哪個領(lǐng)域會最先啟動改革?

厲以寧:這輪改革會是多種改革齊頭并進(jìn)的格局,很難說最先啟動哪一個方面。我認(rèn)為當(dāng)前最重要的是四方面改革:農(nóng)村土地確權(quán)、收入分配制度改革、國有資本體制改革、城鄉(xiāng)二元體制改革。

厲以寧說,目前國企體制改了,但農(nóng)村體制還沒改。怎么改?就要借鑒中國集體林權(quán)制度改革的經(jīng)驗。

厲以寧講一個非常生動的故事——“兩個老鼠”。第一個“老鼠”是農(nóng)民外出務(wù)工,房子沒有房產(chǎn)證不能出租,一把鎖把門鎖上了,這就變成老鼠窩。第二個“老鼠”是農(nóng)民進(jìn)城找工作,房貴買不起,很多租了地下室住,變成像老鼠一樣在城里生活。網(wǎng)上稱這一類為“鼠族”。

如何才能消滅這“兩個老鼠”?厲以寧認(rèn)為是農(nóng)村土地確權(quán)。他強(qiáng)調(diào):土地確權(quán)明確了,家庭農(nóng)場在這個基礎(chǔ)上起來了,每一個家庭農(nóng)場就是一個小微企業(yè),重在經(jīng)營,農(nóng)民的積極性是不可低估的。

破除“職業(yè)世襲制”初次分配為改革重點

厲以寧說:“改革的重點應(yīng)放在初次分配,不要把二次分配作為重點。”

他列舉了四點理由:一、農(nóng)民必須有產(chǎn)權(quán),有產(chǎn)權(quán)才有積極性,才有財產(chǎn)性收入;二、受雇方跟雇傭方必須有對等地位的談判;三、農(nóng)民出售自己的蔬菜、水果,牧民出售奶制品或者是牛羊肉,他們也是弱勢,采購商是強(qiáng)勢,由他來定價格;四、教育制度要改革。

厲以寧說,中國的人均教育經(jīng)費(fèi)城鄉(xiāng)是不平等的。這樣就形成了一個不正確的現(xiàn)象,就是職業(yè)世襲制。農(nóng)民工的孩子還是農(nóng)民工,他的孫子將來也可能還是農(nóng)民工。如果這種情況不改變,收入初次分配就有問題。

提高資源配置效率國企要實現(xiàn)自主經(jīng)營

厲以寧認(rèn)為,國有資產(chǎn)改革應(yīng)該有兩個層次的改革:一個層次是國有資產(chǎn)配置機(jī)制的改革,或者是配置體制的改革。另一個層次是讓國有企業(yè)成為自主經(jīng)營的國有企業(yè)。

“國資委下面不要去管具體的企業(yè),國資委下面成立若干個行業(yè)性或者是綜合性的投資基金公司,任務(wù)就是管有資產(chǎn)的配置。”厲以寧認(rèn)為,國有資本最大的問題是配置不當(dāng),該發(fā)展的新興產(chǎn)業(yè)進(jìn)行大量的國有資本投入,不重要的或者是市場可以解決的、民營企業(yè)可以解決的,不要在這些領(lǐng)域搞了,退出來,專門從事國有資產(chǎn)的最優(yōu)配置。

改變城鄉(xiāng)二元體制老城區(qū)+新城區(qū)+新社區(qū)

“城鎮(zhèn)化就是要改變城鄉(xiāng)二元體制,這是當(dāng)前中國最大的改革之一?!眳栆詫幪貏e講了上海的例子。

上海從農(nóng)民工進(jìn)城以后,它的骨干工人全是農(nóng)民工,但他們的身份還是農(nóng)民。隨后,浙江各市縣工業(yè)也發(fā)展起來,急需骨干工人,就用城市戶口作為籌碼,到上海挖。上海開始緊張,加快了農(nóng)民市民化,采取了積分制,千方百計將這些人留在上海。

厲以寧認(rèn)為,中國城鎮(zhèn)化必須走自己的路:老城區(qū)+新城區(qū)+新社區(qū)。

二問:民企的出路在哪里?

民企必須務(wù)實創(chuàng)新

華西都市報:許多民營企業(yè)均在尋找出路,思考未來。您能否告訴他們應(yīng)該怎么做?

厲以寧:在經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的條件下,民營企業(yè)更應(yīng)該自信、務(wù)實與創(chuàng)新。

三問:如何為改革護(hù)航?

堅決貫徹中央精神

華西都市報:您在演講中也提到,要為改革掃清障礙。在政策實施與具體操作中,應(yīng)該怎樣為改革保駕護(hù)航?

厲以寧:要堅決貫徹中央精神為新一輪改革保駕護(hù)航。側(cè)記

83 歲厲以寧歲月不改強(qiáng)國情

這是我第一次見到厲以寧。雖然已是83歲高齡,他仍挺拔地站立在一張帶有國徽紅盾標(biāo)志的講臺上,精彩演繹著對當(dāng)前中國宏觀經(jīng)濟(jì)的研判與點評。

歲月滄桑,砥礪前行。在中國經(jīng)濟(jì)騰飛的偉大變遷背后,召喚集合了一批憧憬民族強(qiáng)盛的碩學(xué)鴻儒、志士仁人,體恤民生、研究國計、教育學(xué)生、啟迪后人,直率建言臻國運(yùn)昌盛、長治久安。

“厲以寧”,無疑是其中最響亮的名字之一。

停留在“傳說”中的厲以寧,“官方面貌”讓人震撼嘆服——著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家、全國政協(xié)常委、北京大學(xué)光華管理學(xué)院名譽(yù)院長,著有60多本書,得意門生家喻戶曉。李源潮曾向他鞠躬致敬,因為厲老師認(rèn)真治學(xué)的精神,連學(xué)生論文的標(biāo)點符號也要逐一修改。

端立在講臺上的厲以寧,展現(xiàn)的“面貌”則更多樣。他僅用了半個多小時,便拋出了自己對于當(dāng)前經(jīng)濟(jì)改革的八大觀點:經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、拉動內(nèi)需、技術(shù)創(chuàng)新、企業(yè)改革、社會和諧紅利、收入分配制度改革、城鎮(zhèn)化道路、創(chuàng)業(yè)精神……全方位的嚴(yán)密闡釋,再次生動映證了他對中國經(jīng)濟(jì)的深切關(guān)注。

他是“厲股份”——論證推動我國股份制改革,主持《證券法》起草、《證券投資基金法》起草。

他是“厲民營”——首倡“非公經(jīng)濟(jì)36條”。

……臺上的建言獻(xiàn)策結(jié)束,厲以寧又被本報記者堵住。盡管3個小時的論壇已經(jīng)讓他頗為疲倦、聲音喑啞,但他仍然一絲不茍地回答著本報記者的提問。謙和儒雅之風(fēng),頗有“厲詞人”本色——這位經(jīng)濟(jì)學(xué)大家,也是一名造詣頗深的詞人。

白發(fā)如雪,唯有強(qiáng)國之情不改。83歲仍努力建言富民強(qiáng)國之道,厲以寧盡顯大師之風(fēng)。王丹

[責(zé)任編輯:yuran] 標(biāo)簽:改革 厲以寧 初次分配 
分享到:
打印轉(zhuǎn)發(fā)
 
鳳凰網(wǎng)官方推薦:玩模擬炒股大賽 天天贏現(xiàn)金大獎    炒股大賽指定安全炒股衛(wèi)士

免責(zé)聲明:本文僅代表作者個人觀點,與鳳凰網(wǎng)無關(guān)。其原創(chuàng)性以及文中陳述文字和內(nèi)容未經(jīng)本站證實,對本文以及其中全部或者部分內(nèi)容、文字的真實性、完整性、及時性本站不作任何保證或承諾,請讀者僅作參考,并請自行核實相關(guān)內(nèi)容。

鳳凰新聞客戶端
網(wǎng)友評論
  

所有評論僅代表網(wǎng)友意見,鳳凰網(wǎng)保持中立

商訊

又大又爽又粗| 中文字幕精品免费在线观看视频| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲精品中文字幕在线视频| 99国产精品一区二区三区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久久久久久大尺度免费视频| h视频一区二区三区| 99re6热这里在线精品视频| 欧美xxⅹ黑人| 爱豆传媒免费全集在线观看| 日本欧美国产在线视频| 欧美成人精品欧美一级黄| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 亚洲av国产av综合av卡| 成人免费观看视频高清| 成年动漫av网址| 一区二区三区激情视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 各种免费的搞黄视频| 男人操女人黄网站| 在线看a的网站| 亚洲人成77777在线视频| 久久亚洲精品不卡| 极品少妇高潮喷水抽搐| 男人舔女人的私密视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 欧美另类一区| 亚洲国产av新网站| 交换朋友夫妻互换小说| 久久中文字幕一级| 在线精品无人区一区二区三| 在线观看一区二区三区激情| 蜜桃国产av成人99| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲av片天天在线观看| 亚洲,一卡二卡三卡| 黑人欧美特级aaaaaa片| 国产精品国产三级国产专区5o| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产有黄有色有爽视频| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲精品第二区| 亚洲av在线观看美女高潮| 国产又色又爽无遮挡免| 视频在线观看一区二区三区| 精品一区在线观看国产| 一级黄色大片毛片| 国产不卡av网站在线观看| 欧美xxⅹ黑人| 一级片'在线观看视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲,欧美,日韩| 久久久亚洲精品成人影院| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲成人手机| 日本五十路高清| 国产在线视频一区二区| av福利片在线| 91精品伊人久久大香线蕉| 久久久久久免费高清国产稀缺| 青春草视频在线免费观看| 最近中文字幕2019免费版| 欧美成狂野欧美在线观看| 久久久精品94久久精品| 97精品久久久久久久久久精品| 波多野结衣av一区二区av| 色94色欧美一区二区| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产精品一区二区免费欧美 | 少妇精品久久久久久久| 国产成人精品无人区| 亚洲免费av在线视频| 热re99久久国产66热| 中文字幕高清在线视频| 黄色 视频免费看| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产三级黄色录像| 亚洲精品美女久久av网站| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 国产老妇伦熟女老妇高清| av天堂在线播放| 五月开心婷婷网| 亚洲天堂av无毛| 精品第一国产精品| 国产精品久久久久久精品古装| 亚洲人成网站在线观看播放| 大香蕉久久成人网| 校园人妻丝袜中文字幕| 亚洲图色成人| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| xxx大片免费视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 丁香六月天网| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 国产97色在线日韩免费| 超碰成人久久| 丁香六月天网| 美女大奶头黄色视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 老司机深夜福利视频在线观看 | 老司机影院毛片| 黄色片一级片一级黄色片| 丁香六月欧美| 新久久久久国产一级毛片| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 2018国产大陆天天弄谢| 午夜两性在线视频| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 国产极品粉嫩免费观看在线| 一区二区三区乱码不卡18| av在线app专区| 国产高清不卡午夜福利| 久久久国产一区二区| 老司机深夜福利视频在线观看 | 亚洲黑人精品在线| 在线观看国产h片| 国产视频一区二区在线看| 国产午夜精品一二区理论片| 日本av免费视频播放| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产日韩欧美亚洲二区| 高清黄色对白视频在线免费看| 婷婷丁香在线五月| 国产日韩欧美视频二区| 国产亚洲欧美在线一区二区| 精品久久蜜臀av无| 一级a爱视频在线免费观看| 人妻 亚洲 视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o | 亚洲,欧美,日韩| 制服诱惑二区| 99九九在线精品视频| 国产野战对白在线观看| 精品福利永久在线观看| 久久影院123| 麻豆乱淫一区二区| 国产在线免费精品| 亚洲成国产人片在线观看| 亚洲成人手机| 两个人免费观看高清视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国产精品一区二区在线不卡| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 男女免费视频国产| 日韩大片免费观看网站| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 久久久精品94久久精品| 久久久久久久国产电影| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 精品人妻熟女毛片av久久网站| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 欧美日韩av久久| 欧美激情 高清一区二区三区| 男人操女人黄网站| 又黄又粗又硬又大视频| 宅男免费午夜| 色婷婷av一区二区三区视频| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 色婷婷久久久亚洲欧美| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 亚洲免费av在线视频| 91九色精品人成在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 大型av网站在线播放| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲国产精品国产精品| 久久精品成人免费网站| 中文字幕高清在线视频| 久久久欧美国产精品| 成年人黄色毛片网站| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 一本久久精品| 精品人妻在线不人妻| 一区二区三区精品91| 高清不卡的av网站| 精品亚洲成国产av| 免费人妻精品一区二区三区视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 午夜福利乱码中文字幕| 国产一区二区在线观看av| 一本综合久久免费| 亚洲av美国av| 亚洲成国产人片在线观看| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 午夜福利免费观看在线| 一边亲一边摸免费视频| 男人舔女人的私密视频| 日韩大码丰满熟妇| netflix在线观看网站| 国产真人三级小视频在线观看| 欧美精品一区二区免费开放| 黄色视频在线播放观看不卡| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产精品 欧美亚洲| 晚上一个人看的免费电影| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 黑人猛操日本美女一级片| 性色av一级| 黑丝袜美女国产一区| 日韩av免费高清视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产野战对白在线观看| 90打野战视频偷拍视频| 久久人妻福利社区极品人妻图片 | 国产片特级美女逼逼视频| 自线自在国产av| 欧美激情极品国产一区二区三区| 欧美日韩视频精品一区| 欧美日韩视频高清一区二区三区二| 亚洲五月色婷婷综合| 国产xxxxx性猛交| 国产有黄有色有爽视频| 首页视频小说图片口味搜索 | 久久女婷五月综合色啪小说| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 国产99久久九九免费精品| 亚洲一区中文字幕在线| av视频免费观看在线观看| 久久99精品国语久久久| 日本欧美国产在线视频| 90打野战视频偷拍视频| 欧美久久黑人一区二区| 精品国产一区二区三区四区第35| 七月丁香在线播放| 日韩一区二区三区影片| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产男女内射视频| 亚洲 国产 在线| 久久免费观看电影| 91九色精品人成在线观看| 宅男免费午夜| av网站在线播放免费| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 国产精品国产三级专区第一集| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 国产一区二区在线观看av| 美女午夜性视频免费| 亚洲av日韩精品久久久久久密 | 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 黄色 视频免费看| 18禁国产床啪视频网站| 丝袜美腿诱惑在线| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 午夜免费鲁丝| 亚洲精品日本国产第一区| 999精品在线视频| 黄片小视频在线播放| 99精品久久久久人妻精品| 欧美日韩av久久| 成年人免费黄色播放视频| 日韩大片免费观看网站| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 电影成人av| 高清av免费在线| 亚洲欧美激情在线| 成在线人永久免费视频| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| videos熟女内射| 日韩av不卡免费在线播放| 一级毛片女人18水好多 | 免费不卡黄色视频| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产精品九九99| 欧美中文综合在线视频| 国产深夜福利视频在线观看| 中国美女看黄片| 99久久99久久久精品蜜桃| 午夜福利乱码中文字幕| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 日韩一区二区三区影片| 中文字幕人妻丝袜制服| 精品一区在线观看国产| 中文字幕制服av| 90打野战视频偷拍视频| 男女边吃奶边做爰视频| av天堂在线播放| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 老司机影院毛片| 亚洲国产av影院在线观看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 搡老岳熟女国产| 国产一区二区三区av在线| 久久国产亚洲av麻豆专区| 午夜影院在线不卡| 国产成人av教育| 国产精品99久久99久久久不卡| 啦啦啦 在线观看视频| 一级毛片 在线播放| 久久久久久免费高清国产稀缺| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 黄片播放在线免费| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 99精品久久久久人妻精品| 久久人人爽人人片av| 国产福利在线免费观看视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 一区福利在线观看| 国产成人91sexporn| 在现免费观看毛片| 性高湖久久久久久久久免费观看| 在线观看国产h片| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 99九九在线精品视频| 人妻 亚洲 视频| 99热国产这里只有精品6| 国产99久久九九免费精品| 国产真人三级小视频在线观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 成人亚洲精品一区在线观看| 欧美久久黑人一区二区| 亚洲av美国av| 伦理电影免费视频| 久久亚洲精品不卡| 十分钟在线观看高清视频www| 久热爱精品视频在线9| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 脱女人内裤的视频| 丁香六月天网| 成年女人毛片免费观看观看9 | 色94色欧美一区二区| 黑人猛操日本美女一级片| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 女警被强在线播放| 欧美 日韩 精品 国产| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 脱女人内裤的视频| 男女无遮挡免费网站观看| 亚洲人成电影免费在线| 爱豆传媒免费全集在线观看| 欧美成人精品欧美一级黄| 男女免费视频国产| 婷婷丁香在线五月| 男人爽女人下面视频在线观看| 99香蕉大伊视频| 亚洲人成电影观看| 只有这里有精品99| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 欧美激情极品国产一区二区三区| 成人国产av品久久久| av线在线观看网站| 成人免费观看视频高清| 老司机午夜十八禁免费视频| 午夜91福利影院| 国产又爽黄色视频| 永久免费av网站大全| 精品一区在线观看国产| 久久精品久久久久久久性| 美女高潮到喷水免费观看| svipshipincom国产片| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 精品国产乱码久久久久久小说| 午夜激情av网站| 老司机影院毛片| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 亚洲av国产av综合av卡| 各种免费的搞黄视频| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲黑人精品在线| 亚洲色图综合在线观看| 黄色 视频免费看| 香蕉丝袜av| 伦理电影免费视频| 午夜视频精品福利| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲欧洲日产国产| 国产精品一二三区在线看| 欧美日本中文国产一区发布| 国产国语露脸激情在线看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 丁香六月天网| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 脱女人内裤的视频| 国产在线观看jvid| 成人免费观看视频高清| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 一级黄片播放器| 欧美黑人欧美精品刺激| bbb黄色大片| 亚洲中文日韩欧美视频| h视频一区二区三区| 国产精品一国产av| 精品高清国产在线一区| 久久久国产欧美日韩av| 日韩人妻精品一区2区三区| 青春草亚洲视频在线观看| 9热在线视频观看99| 欧美激情 高清一区二区三区| 婷婷色综合大香蕉| 精品少妇内射三级| 欧美精品高潮呻吟av久久| 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲精品乱久久久久久| 欧美人与性动交α欧美软件| av欧美777| 亚洲人成电影观看| 热re99久久国产66热| 精品人妻1区二区| 欧美精品一区二区大全| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲精品国产av蜜桃| 日本一区二区免费在线视频| 欧美日韩av久久| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| a级毛片黄视频| 国产伦人伦偷精品视频| 五月天丁香电影| 国产男女超爽视频在线观看| 不卡av一区二区三区| 国产免费福利视频在线观看| 最近手机中文字幕大全| 亚洲av日韩在线播放| 99久久综合免费| 亚洲成色77777| 看免费av毛片| 久久天堂一区二区三区四区| 国产一区二区在线观看av| 新久久久久国产一级毛片| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 晚上一个人看的免费电影| 精品国产一区二区久久| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 日本一区二区免费在线视频| 晚上一个人看的免费电影| 精品国产乱码久久久久久小说| 亚洲精品国产av蜜桃| 制服诱惑二区| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 日本vs欧美在线观看视频| av天堂在线播放| 成人国产av品久久久| 两性夫妻黄色片| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 久久久亚洲精品成人影院| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 久久免费观看电影| 欧美亚洲日本最大视频资源| 精品高清国产在线一区| 中文字幕av电影在线播放| 波多野结衣av一区二区av| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 久久99热这里只频精品6学生| 美女午夜性视频免费| 大香蕉久久成人网| 日韩免费高清中文字幕av| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产男人的电影天堂91| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 国产免费福利视频在线观看| 精品一区二区三区av网在线观看 | 久久国产精品大桥未久av| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 午夜福利视频在线观看免费| 亚洲伊人久久精品综合| 久久久国产欧美日韩av| 亚洲伊人色综图| 性色av乱码一区二区三区2| 亚洲色图综合在线观看| h视频一区二区三区| 久久精品成人免费网站| 美女福利国产在线| 在线观看免费视频网站a站| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡 | 国产视频一区二区在线看| 国产精品.久久久| 久久久久久久精品精品| 久久亚洲精品不卡| 亚洲人成电影免费在线| 久久99热这里只频精品6学生| 999久久久国产精品视频| kizo精华| 在线av久久热| 亚洲精品国产区一区二| 捣出白浆h1v1| 国产精品免费大片| 一区二区三区激情视频| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 精品一区在线观看国产| 丁香六月天网| 嫁个100分男人电影在线观看 | 亚洲国产日韩一区二区| √禁漫天堂资源中文www| 国产成人欧美| 大香蕉久久成人网| 午夜福利影视在线免费观看| 亚洲人成77777在线视频| 真人做人爱边吃奶动态| 国产精品二区激情视频| 99国产精品99久久久久| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 丰满迷人的少妇在线观看| 女人久久www免费人成看片| av国产精品久久久久影院| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | 成年动漫av网址| 丰满迷人的少妇在线观看| 国产成人一区二区在线| 色播在线永久视频| 亚洲av电影在线进入| www日本在线高清视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 大话2 男鬼变身卡| 啦啦啦啦在线视频资源| 两性夫妻黄色片| av在线app专区| 国产97色在线日韩免费| 精品人妻在线不人妻| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 美女高潮到喷水免费观看| 国产1区2区3区精品| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 国精品久久久久久国模美| 亚洲七黄色美女视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 亚洲精品一二三| 在线观看国产h片| 一二三四社区在线视频社区8| 国产在视频线精品| 国产成人精品久久二区二区91| 另类精品久久| 国产麻豆69| av欧美777| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产高清不卡午夜福利| av电影中文网址| 嫁个100分男人电影在线观看 | 最新在线观看一区二区三区 | 国产成人精品久久二区二区91| 超碰97精品在线观看| 免费观看a级毛片全部| 亚洲少妇的诱惑av| 国产精品人妻久久久影院| 久热这里只有精品99| 亚洲成人手机| 男女免费视频国产| 中文字幕亚洲精品专区| e午夜精品久久久久久久| 午夜免费观看性视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 成人亚洲精品一区在线观看| 狂野欧美激情性bbbbbb| 成年人黄色毛片网站| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | www.熟女人妻精品国产| 欧美激情极品国产一区二区三区| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 欧美在线一区亚洲| 三上悠亚av全集在线观看| 国产成人一区二区三区免费视频网站 | 91字幕亚洲| 精品国产一区二区久久| 十八禁高潮呻吟视频| 操美女的视频在线观看| 欧美av亚洲av综合av国产av| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 激情五月婷婷亚洲| 国产高清不卡午夜福利| 国产老妇伦熟女老妇高清| 丝袜人妻中文字幕| 人人妻,人人澡人人爽秒播 | 久久久久网色| 99国产综合亚洲精品| 老司机深夜福利视频在线观看 | 日韩一本色道免费dvd| 亚洲熟女毛片儿| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 一个人免费看片子| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 亚洲人成77777在线视频| 免费日韩欧美在线观看| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 日本五十路高清| 国产精品人妻久久久影院| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 又黄又粗又硬又大视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产高清国产精品国产三级| 成年人免费黄色播放视频| 中国国产av一级| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 曰老女人黄片| 亚洲av男天堂| 一区二区日韩欧美中文字幕| 9191精品国产免费久久| 久久99一区二区三区| 成年av动漫网址| 欧美久久黑人一区二区| 女性生殖器流出的白浆| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 欧美日韩视频精品一区| avwww免费| 国产99久久九九免费精品| 视频在线观看一区二区三区| 国产野战对白在线观看| 国产片内射在线| 肉色欧美久久久久久久蜜桃|